‘एजिङ’ (वृद्धावस्था) : जनसंख्या बम

काठमाडौं । जनसंख्या वृद्धावस्था शीर्ष वैश्विक जनसांख्यिकीय प्रवृत्ति हो । महामारीले हामीलाई यसका लागि कसरी तयारी गर्ने भनेर सिकाउन सक्छ । नोभेम्बर १५, २०२२ मा कूल विश्व जनसंख्याले ८ अर्बको कोसेढुङ्गा पार ग-यो । ७ अर्ब बाट मानिसहरुको संख्या ८ अर्ब पुग्न मात्र १२ वर्ष लाग्यो, जसले खाद्यान्न अभाव, तीव्र बेरोजगारीलगायत तीव्र जनसंख्या वृद्धिसँग सम्बन्धित लामो समयदेखिको सम्भावित डरलाई समेट्छ । तर संसारको सबैभन्दा ठूलो जनसांख्यिकीय चुनौती अब द्रूत जनसंख्या वृद्धि होइन, तर जनसंख्याको वृद्धावस्था हो ।

विश्वव्यापी जनसंख्या बमको भूत वास्तवमा निष्क्रिय भएको छ वा स्वाभाविक रूपमा फिजिएको छ, त्यो अनुसन्धानको विषय हो । विश्वको जनसंख्या वृद्धिदर हालैका दशकहरूमा उल्लेखनीय रूपमा सुस्त भएको छ र सुस्तता जारी रहने अनुमान गरिएको छ । सन् २०२३ मा चीनलाई उछिन्दै भारत विश्वको सबैभन्दा बढी जनसंख्या भएको देश बन्ने प्रक्षेपण गरिए पनि, सन् २०२०–४० मा यसको औसत वार्षिक जनसंख्या वृद्धिदर ०.७ प्रतिशत हुने अनुमान गरिएको छ ।

हालको संयुक्त राष्ट्रसंघको प्रक्षेपणले पनि वार्षिक जनसंख्या घट्ने देशहरूको संख्यामा वृद्धि हुने स्रोत गर्दछ । २०२२ मा ४१ बाट २०५० मा ८८ मा पुग्छ (चीनसहित)। हालका दशकहरूमा जनसंख्या वृद्धि उल्लेखनीय रूपमा सुस्त भएको छ । कोविड–१९ को महामारीले विश्वव्यापी जनसंख्याको आकार र वृद्धिलाई थोरै मात्र असर गरेको छ । अनुमानित १ करोड ५० लाख प्रत्यक्ष र अप्रत्यक्ष कोविड–१९ सम्बन्धित मृत्यु र महामारीको पहिलो दुई वर्षमा विश्वव्यापी जीवन प्रत्याशामा लगभग दुई वर्षको गिरावट देखिएको छ यद्यपि महामारीले असमानता बढाएको छ र सम्भावित रूपमा “लामो कोविड” लक्षणहरूको परिणामस्वरूप नयाँ आर्थिक बोझ सिर्जना गरेको छ, प्रजनन क्षमतामा प्रभाव अनिश्चित छ ।

जनसंख्या वृद्धिदर देशहरू, आय समूहहरू र भौगोलिक क्षेत्रहरूमा फरक–फरक हुन्छ । न्यून आय भएका देशहरू र अफ्रिकामा जनसंख्या वृद्धि असमान रूपमा उच्च छ भने मध्यम र (विशेष गरी) उच्च आय भएका देशहरू र युरोपमा असमान रूपमा कम छ । जनसंख्या वृद्धावस्था सबैभन्दा व्यापक र प्रमुख विश्वव्यापी जनसांख्यिकीय प्रवृत्ति हो, जसको कारण प्रजनन क्षमता घट्दैछ, दीर्घायु बढ्दै छ र ठूला समूहहरूको वृद्धावस्थामा प्रगति भइरहेको छ । यस्तो समस्या सार्वभौमिक बनिरहेको छ ।

जनसंख्याको उमेर संरचनामा केही वर्षमा आमूल परिवर्तन भएको छ । विश्वव्यापी जीवन प्रत्याशा सन् १९१३ मा ३४ वर्ष बाट सन् २०२२ मा ७२ वर्षमा पुग्यो र त्यो लामो अवधिको ट्«याजेक्टोरीमा जारी रहने अपेक्षा गरिएको छ ।

यसैबीच, सन् १९७० र सन् २०२० को बीचमा, विश्वका सबै देशहरूमा प्रजनन क्षमता घट्यो । जब संयुक्त राष्ट्र संघ र विश्व स्वास्थ्य संगठन (डब्लुएचओ) स्थापना भयो, त्यहाँ १५ वर्ष मुनिका बालबालिकाहरू ६५ वर्ष वा माथिका मानिसहरूभन्दा सात गुणा बढी थिए । सन् २०५० सम्म यी समूहहरू समान आकारको हुने प्रक्षेपण गरिएको छ । सन् २००० र सन् २०५० को बीचमा ८० वर्ष माथिका मानिसहरूको विश्वव्यापी हिस्सा लगभग ५ प्रतिशत छ ।

यी परिवर्तनहरूले आगामी दशकहरूमा स्वास्थ्यसम्बन्धी, सामाजिक र आर्थिक चुनौतीहरूको विशाल अवस्थालाई चित्रण गर्दछ । तिनीहरूले यसअघि व्यापक जनसंख्याको सम्भावित सम्भावनालाई पनि संकेत गर्दछन् । यी सबै चुनौतीहरूलाई सम्बोधन गर्न जीवनशैली व्यवहार, सार्वजनिक र निजी लगानी, संस्थागत र नीतिगत सुधारहरू एवं प्राविधिक आविष्कार र अवलम्बनमा अर्थपूर्ण परिवर्तन आवश्यक छ ।

निष्क्रियताका सम्भावित परिणामहरू नाटकीय छन्, सेवानिवृत्तहरूको बढ्दो संख्यालाई समर्थन गर्नका लागि घट्दो कार्य बल, उमेर–सम्बन्धित बिरामी र सम्बन्धित स्वास्थ्य हेरचाह लागतहरूको एक सहवर्ती विस्फोट र मानव, आर्थिक, अभावका कारण वृद्ध मानिसहरूको जीवनको गुणस्तरमा गिरावट आउनु राम्रो होइन ।

जनसांख्यिकीय तयारी र जनसांख्यिकीय परिवर्तन सामान्यतया क्रान्तिकारी भन्दा बढी विकासवादी हुन्छ, निश्चित रूपमा सामाजिक र आर्थिक कल्याणमा अन्य प्रमुख प्रभावहरू जस्तै, महामारी र अन्तर्राष्ट्रिय द्वन्द्वहरू र प्राविधिक परिवर्तनहरूसँग तुलना गर्नुपर्ने हुन्छ ।

नेपालमा अहिले जनसंख्या खासगरी बढ्दो उमेरको वृद्धिको प्रक्रियामा छ । बढ्दो जनसंख्याले सामाजिक, आर्थिक र स्वास्थ्य सेवा प्रणालीमा धेरै चुनौतीहरू उत्पन्न गर्दछ । यी समस्याहरूलाई सम्बोधन गर्न र उनीहरूको आवश्यकतालाई सम्बोधन गर्न नेपाल सरकारले ज्येष्ठ नागरिकका लागि छुट्टै नीति तथा सुरक्षा कार्यक्रम तर्जुमा गरेको छ र देशका ज्येष्ठ नागरिकको हितलाई प्रवद्र्धन गर्न विभिन्न क्षेत्रीय तथा अन्तर्राष्ट्रिय महासन्धिहरू गर्न प्रतिबद्ध समेत छ ।

नेपालको सरकारी निकायमा सेवा निवृत्त हुने उमेर ५८ वर्ष छ, अर्थात् सरकारी सेवामा बुढ्यौली ५८ वर्षबाट प्रारम्भ हुन्छ तर शिक्षा सेवामा निवृत्ति उमेर ६३ तथा कानुनी सेवामा यो उमेर ७५ वर्ष छ । तसर्थ विभिन्न क्षेत्रमा बुढ्यौलीको समयसीमा पनि फरक छ । १७ वर्षमा विवाह भएकी महिला ३५ वर्षको युवा उमेरमा हजुरआमा बन्न सक्छिन् । नाति र नातिनीहरू खेलाउँदा र उनीहरूले हजुरआमा भनेर बोलाउँदा ३५ वर्षको युवा उमेरमा पनि उनको सामाजिक भूमिका वृद्ध हजुरआमाको जस्तै हुनुपर्छ किनभने समाजले तन्नेरी हजुरआमाको भूमिका बनाएको छैन ।

जेष्ठ नागरिकहरूले आफूले प्राप्त गरेको अनुभव, ज्ञान र सिपहरू पछिल्लो पुस्तामा हस्तान्तरण गर्नुपर्दछ । यदि कोही मानिस ८० वर्षमा पनि सक्रिय रहन्छ भने त्यसमा युवाावस्थाको विशेषता भएको मानिन्छ ।

प्रौढतालाई उमेर, अनुभव, दायित्व, शारीरिक र मानसिक सक्रियता, सामाजिक र मनोवैज्ञानिक प्रभाव आदिको मिश्रण मान्न सकिन्छ । त्यसैले कोही छिटो बुढो हुन्छ भने कोही ढिलो बुढो हुन्छ ।

प्रत्येक जनगणनामा नेपालीहरूको आयु बढ्दो छ । दीर्घायु हुनु भनेको मानिसका चारवटा सुखहरु निरोगी कया, धनसम्पत्ति, शीलवती पत्नी र आज्ञाकारी सन्तानमध्येको पहिलो सुख मानिन्छ । बालकहरूको संख्याको तुलनामा पाका पुस्ताको संख्यामा दीर्घकालसम्म वृद्धि हुन्छ भने त्यसलाई जनसंख्याको वृद्धत्व भनिन्छ । अर्को शब्दमा कुनै देशको जनसंख्या पिरामिडको तल्लो भागको तुलनामा पाका पुस्ताको संख्यामा दीर्घकालसम्म वृद्धि हुन्छ भने त्यसलाई जनसंख्या वृद्धत्व भनिन्छ ।

“जेरन्टोलोजी”मा उमेरको आधारमा वृद्धत्वको वर्गीकरण निम्न प्रकार गरिन्छ : वृद्धावस्था (६५ वर्ष), युवा–वृद्धावस्था (६५–७४बर्ष ), मध्य उमेर (७५–८४वर्ष), अतिवृद्ध ८४ भन्दा माथि ।

नेपालमा विगत ३० वर्षको अवधिमा ६५ वर्ष र सोभन्दा माथिको जनसंख्या ५.८ प्रतिशतबाट बढेर ७.४ प्रतिशत भएको छ भने सोही अवधिमा कुल प्रजनन दरबाट घटेर चार भन्दा पनि कम हुन पुगेको छ ।

यस सन्दर्भमा सरकारले वृद्धावस्था भत्ता, पेन्सन तथा वृद्धहरूलाई आवश्यक पर्ने अन्य सुरक्षा र सुविधाका लागि नियमित बजेट बनाउनु पर्छ । सरकारले सामाजिक सेवामा खर्च बढाउँदा आर्थिक विकाससम्बन्धी खर्चमा कटौती गर्नुपर्ने हुन सक्छ ।

एउटा भनाइ छ–“वृद्ध भएकोमा पश्चात्ताप नगर, यो धेरैले नपाएको अवसर हो ।” मुलुकमा यस्तो अवसर पाउनेको संख्या दिन–प्रतिदिन बढ्दो छ तर उचित व्यवस्थापनमा सरकारले ध्यान नपु¥याउँदा यहाँ वृद्ध भएकोमा ‘पश्चात्ताप’ हुनुपर्ने अवस्था आएको उनीहरुको गुनासो छ । बुढ्यौली जीवन सुखमयी, स्वस्थ एवं सम्मानित रूपमा बिताउन पाउनुपर्ने ज्येष्ठ नागरिकहरू आप्mना माग पूरा गराउन वर्षौंदेखि धर्नामा बस्नुपरेको उनीहरुको दुखेसो छ । पछिल्लो ५ दशकमा ज्येष्ठ नागरिकको संख्या पाँच गुणा बढेको तथ्यांकले देखाउँछ । वि.सं. २०१८ को जनगणनामा ६० वर्ष माथिको संख्या ४ लाख ८९ हजार रहेकोमा पछिल्लो जनगणना २०७८ मा ज्येष्ठ नागरिकको संख्या उल्लेख्य माथि पुगेको छ ।

यतिबेला यो संख्या २५ लाख हाराहारी पुगिसकेको सरकारी तथ्यांक छ । २०१८ सालमा ५ दशमलव २ प्रतिशत रहेको ज्येष्ठ नागरिक संख्या झन्डै ३ प्रतिशत बढेर कूल जनसंख्याको ८ दशमलव १ प्रतिशतभन्दा माथि पुगेको हो । आगामी दिनमा मुलुकमा ज्येष्ठ नागरिकको संख्या झनै बढेर जाने जनसंख्याविद्हरू बताउँछन् ।

जनसंख्याविद्हरु नेपालमा जनसंख्याको संक्रमणकाल सुरु भएको बताउँछन् । वि.सं. २०५८ मा जनसंख्या वृद्धिदर प्रतिवर्ष २ दशमलव ५ प्रतिशत रहेकोमा २०६८ मा त्यो प्रतिशत दर १ दशमलव ३५ मात्र रहेको तथ्याङ्क छ । वि.सं. २०४८ सालको जनगणनामा ० देखि ४ वर्ष उमेर समूहका बालक बढी देखिएकोमा २०५८ सालमा ५ देखि ९ वर्ष उमेर समूहका धेरै देखिएको छ । ‘वि.सं. २०६८ को जनगणनामा १० देखि १४ वर्ष उमेर समूहको संख्या बढी देखिएको छ । यस्तो अनुपातले आगामी दिनमा ज्येष्ठ नागरिकको संख्या झनै बढेर जाने देखिन्छ ।

केन्द्रीय तथ्यांक विभागले प्रक्षेपण गरेअनुसार सन् २०३१ मा ज्येष्ठ नागरिकको संख्या कूल जनसंख्याको ११ प्रतिशत रहने देखिएको छ तर यो प्रतिशत अझै बढ्ने अनुमान छ । लाखांै युवा विदेसिएका कारण प्रजनन दर झनै घढ्दो छ, यसले आगामी दिनमा ज्येष्ठ नागरिक संख्या झनै बढ्ने देखाउँछ ।

युवा विदेशिने क्रम रोकिए अहिलेको अवस्था उत्तम अवसरका रुपमा परिभाषित हुने थियो । सीप र ज्ञानले खारिएको ज्येष्ठ नागरिकको मार्गदर्शनमा युवा पिँढीले देश विकासमा जुटे नेपाल चाँडै समुन्नत हुने सम्भावनालाई नकार्न सकिँदैन ।

ज्येष्ठ नागरिकको वृद्धिदर सहरको तुलना पहाडमा बढी देखिन्छ । आन्तरिक विस्थापन, बसाइँसराइ, सामाजिक द्वन्द्व, आधुनिकीकरण लगायत विभिन्न घटकहरुका कारण यस्तो देखिएको विज्ञहरू बताउँछन् । काठमाडौंको कुल जनसंख्या १७ लाख ४४ हजार २ सय ४० मध्ये ६० माथिका वृद्धवृद्धाको संख्या १ लाख ५ हजार ३ सय ३ छ । यो प्रतिशतमा ६ दशमलव ०३ हो । जबकि दुर्गम जिल्ला दार्चुलामा त्यहाँको जनसंख्याको ८ दशमलव ४ प्रतिशत ज्येष्ठ नागरिक छन् ।

अत्यावश्यक व्यवहार परिवर्तनको केन्द्रले शारीरिक गतिविधिमा वृद्धि हुन्छ । डब्ल्यूएचओले १८–६४ वर्षका वयस्कहरूलाई हप्तामा १५०–३०० मिनेट मध्यम एरोबिक शारीरिक गतिविधिको लागि आह्वान गरेको छ  । स्वस्थ उमेरको सन्दर्भमा, डब्ल्यूएचओले ६५ वर्ष र माथिका वयस्कहरूलाई हप्ताको तीन दिन सन्तुलन र बलियो प्रशिक्षणको साथ शारीरिक गतिविधि बढाउन सिफारिस गर्दछ । यद्यपि विश्वभरका चारमध्ये एक वयस्कले यी मापदण्डहरू पूरा गर्न असफल हुन्छन् । यसैबीच डब्लुएचओले दिनको ६० मिनेट किशोर–किशोरीको शारीरिक गतिविधिका लागि दिएको सिफारिस ८० प्रतिशतभन्दा बढी जनसंख्याले पूरा गरेको छैन ।

प्रस्तावित पहलहरूमा पैदल वा साइकल यात्रालाई समर्थन गर्ने नीतिहरू समावेश छन् । साथै विद्यालयहरू, समुदायहरू, कार्यस्थलहरू, स्वास्थ्य प्रणालीहरू र सरकारको गठबन्धनलाई प्रोत्साहन र अधिक शारीरिक गतिविधिका लागि सुरक्षित ठाउँहरू उपलब्ध गराउने छन् । स्वस्थ आहार (चिनी, सोडियम, संतृप्त फ्याट र क्यालोरीमा कम) प्रोत्साहन गर्ने र सुर्तीजन्य पदार्थको खपत कम गर्ने र रक्सीको असुरक्षित उपभोगले पनि स्वस्थ बुढ्यौली प्रयासमा महत्वपूर्ण र दिगो प्रतिफल दिन सक्छ । उच्च प्रजनन क्षमता भएका देशहरूमा जनसंख्या वृद्धावस्थाका सूचकहरू मौन हुन्छन् ।

सरकारले ज्येष्ठ नागरिकका लागि ज्येष्ठ नागरिक ऐन, २०६३, राष्ट्रिय ज्येष्ठ नागरिक नीति तथा कार्यनीति, २०५८ र ज्येष्ठ नागरिक राष्ट्रिय कार्ययोजना, २०६२ लगायतको व्यवस्था गरेको छ । यिनमा निःशुल्क स्वास्थ्य उपचार, क्षेत्रीय तथा केन्द्रीय स्तरमा आश्रम निर्माण तथा अन्य थुप्रै सुविधा उपलब्ध गराउने व्यवस्था छ ।

तर यसको कार्यान्वयन राम्रोसँग नभएको ज्येष्ठ नागरिकको गुनासो छ । कतै वृद्धाश्रम जीर्ण भएको त कतै महँगो भएको उनीहरुको गुनासो छ ।

सरकारी पक्ष भने आफू ज्येष्ठ नागरिकप्रति संवेदनशील भएको बताउँछ । ज्येष्ठ नागरिकका लागि भत्ता व्यवस्थासँगै उनीहरुको मनोरन्जन र सीप प्रयोग गर्न थालिएको महिला, बालबालिका तथा समाज कल्याण मन्त्रालय क्रियाशील छ ।

सामाजिक सुरक्षा भत्ताले मात्र ज्येष्ठ नागरिकको सुरक्षा पूरा नहुने जनसंख्याविद् बताउँछन् । नेपालमा क्रियाशील श्रमशक्तिसँग सम्बन्धित उमेर समूह (१५–५९ वर्ष) का हिसाबले सबैभन्दा सुविधाजनक अवस्थामा पुगेको छ । जनगणना २०७८ को राष्ट्रिय प्रतिवेदन अनुसार यस उमेर समूहमा यतिबेला कुल जनसंख्याको ६१.९६ प्रतिशत मानिस पर्छन् । यो संख्या १ करोड ८० लाख ७१ हजार ६८५ हो ।

अघिल्लो जनगणना २०६८ को तुलनामा यो ५ प्रतिशत विन्दुले बढी हो । तथ्यांकअनुसार ५ वर्षभन्दा कम उमेरको संख्या १.३३ प्रतिशत विन्दुले कम हुँदा ६० वर्ष भन्दा माथिको उमेर समुहको संख्या २.०८ प्रतिशत विन्दुले बढेको छ । यसले नयाँ जन्मिने भन्दा बुढ्यौली उमेरमा जानेको अनुपात बढ्दै गएको देखाउँछ ।

वि.सं. २०७८ सालको जनगणनाको तथ्यांक अनुसार जनसांख्यिक लाभ लिन सकिने सक्रिय श्रमशक्तिको यस्तो सुविधा नेपालले अझै दुई दशकसम्म निरन्तर लिन सक्ने सरोकारवालाको विश्लेषण छ । तर, मुलुकको विकासको धिमा गति र राजनीतिक अस्थिरता हेर्दा यो अवसरलाई उपयोग गरी मुलुक समृद्ध बनाउने अवसरबाट नेपाल चुक्न सक्ने जोखिम रहेको समेत छ । वि.सं. २०९८ सालपछि आजको ठूलो जनसंख्या बुढ्यौली उमेरमा पुग्ने भएकाले त्यसपछिको व्यवस्थापनमा भने आजैबाट काम सुरु गर्नुपर्ने बारे छलफल हुनु पर्नेछ । यस सन्दर्भमा, नेपालले अझै ३० देखि ४० वर्षसम्म जनसांख्यिक लाभ लिनसक्ने अवस्था रहेको विश्लेषण गरिन्छ । जसमा सबैभन्दा सहज अवस्था यसै दशकमा रहेको पनि देखिन्छ । यो सबैभन्दा ठूलो अवसर हो, यसलाई उपयोग गर्न सकेनौं भने अमूल्य अवसर खेर जानेछ ।

आर्थिक रुपमा सक्रिय मानिने श्रमशक्तिको ठूलो हिस्सा अहिले वैदेशिक रोजगारीमा छ । उनीहरुबाट नेपालले रेमिट्यान्स प्राप्त गरिरहेको छ तर रेमिट्यान्सबाट प्राप्त ठूलो रकम उचित उपभोगमा प्रयोग भइरहेको छ । यसले नेपालको भविष्यलाई भने सुखद् सन्देश नदिने पनि प्रस्ट छ ।

बढ्दो बसाइसराइँ, विदेश पलायन, परिवर्तित प्रजनन दर, मृत्युदर र औसत आयु हेर्दा हाम्रो देशको तरुण अवस्था अब धेरै समय टिक्ने देखिँदैन । अब लगभग सात वर्षपछि (सन् २०२८ मा) हामी ‘बुढ्यौलो’ समाज बन्दैछौँ । त्यसपछि कूल जनसंख्याको ७ प्रतिशत ६५ वर्षभन्दा बढी उमेरका हुनेछन् । झट्ट हेर्दा यो थोरै देखिन्छ । जाबो ७ प्रतिशत बुढ्यौलो त के बुढ्यौलो भन्ने लाग्न सक्छ तर यसलाई वर्गीकरण गर्ने हो भने १८ वर्षभन्दा मुनिका व्यक्तिले कामै गर्दैनन् । यसको मतलब १८ देखि ६५ वर्ष बीचको जनसंख्या मात्र अर्थतन्त्रमा सक्रिय हुने हो, जुन निरन्तर घट्दै जानेछ । सन् २०५० पछि हामी ‘बूढो’ समाजमा रूपान्तरण हुनेछौँ अर्थात् कुल जनसंख्याको १४ प्रतिशत ६५ वर्षभन्दा बढी उमेरका हुनेछन् । यसबीच महिलाहरूले कम उमेरमै बच्चा नपाउने गरी ढिला विवाह गर्ने गरे थोरबहुत यो जनसांख्यिक झ्याल तन्किन सक्छ  ।

राष्ट्रिय योजना आयोगका पूर्व उपाध्यक्ष स्वर्णिम वाग्ले भन्छन्, हाम्रो देश दौडाउने हो भने हामीसँग आगामी दस वर्ष अनुकूल समय छ । त्यसपछि हाम्रा सम्भावना र अवसरहरू साँघुरिन थाल्ने डर छ । नयाँ प्रविधिमार्फत् केही हस्तक्षेप नहोला भन्ने होइन तर यथास्थितिकै शैलीमा अघि बढ्यौं भने हामी धनी नहुँदै बूढो हुनेवाला छौं ।

सरकारलाई वृद्धहरूको कल्याण र हेरचाह गर्ने जिम्मेवारी छ र उनीहरूलाई पर्याप्त मासिक भत्ता प्राप्त गर्ने सुनिश्चित गर्नु सही दिशामा एक कदम हो तर पैसा कतैबाट आउनुपर्छ र हाम्रो अवस्थामा त्यो हाम्रो विकास बजेटको खर्चमा कटौतीबाट आउँछ तर त्यस्तो पैसालाई देशको अर्थतन्त्रमा पु-याउन सकियो भने त्यस्तो घाटा हुँदैन । त्यसोभए, यदि प्राप्तकर्ताहरूले त्यो पैसा खर्च गरे भने यो देशको अर्थतन्त्रको लागि राम्रो हुनेछ । यदि तिनीहरूले यसलाई आफ्नो सुरक्षित बाकसमा लुकाएर राखे भने त्यसबाट ठूलो क्षति हुनेछ । एकजना प्रसिद्ध भारतीय अर्थशास्त्रीले एक पटक भनेका थिए कि भारतीयहरू पैसा बचत गर्नमा राम्रो छन्, किनभने तिनीहरूको बचतले देशको आर्थिक वृद्धिमा केही योगदान गर्दैन । नेपालको हकमा पनि त्यस्तै हो । सरकारले खाँचोमा परेकाहरूलाई रकम वितरण गर्नुपर्छ र साथसाथै उनीहरूलाई देशको अर्थतन्त्र बढ्ने गरी पैसा खर्च गर्न प्रोत्साहन गर्नुपर्छ ।

व्यावहारिक परिवर्तन, मानव पूँजी र पूर्वाधारमा लगानी, नीति तथा संस्थागत सुधारहरू र प्राविधिक आविष्कारहरू संयोजन गर्ने विचारशील तयारीले देशहरूलाई चुनौती सामना गर्न र जनसांख्यिकीय परिवर्तनद्वारा प्रस्तुत अवसरहरूको फाइदा उठाउन सक्षम बनाउन सक्दछ ।